10 puntenplan arbeidsmarkt

Krappe arbeidsmarkt kan samenleving ontwrichten

Als tekstschrijver interviewde ik arbeidsmarktprofessor Ton Wilthagen over de krappe arbeidsmarkt.

Vanuit mijn arbeidsmarktspecialisme interviewde ik onlangs ‘arbeidsmarktprofessor’ Ton Wilthagen van Tilburg University. Dat zijn altijd mooie gesprekken. Het ging over de krapte op de arbeidsmarkt. Daar hebben we naar verwachting nog zeker dertig jaar(!) mee te maken. Hoog tijd voor een nieuw kabinet om actie te ondernemen, aldus Wilthagen. Want de oplopende schaarste kan niet alleen de economie, maar de hele samenleving ontwrichten.

De arbeidsmarktprofessor lanceerde onlangs een tienpuntenplan. Hij lichtte zijn tien punten toe en we spraken over de zogenaamde ‘bullshit jobs’.

Meer lezen

ABU kiest voor duurzame samenwerking met tekstschrijver

“Wij werken niet voor niets al heel lang samen”

De ABU kiest voor duurzame samenwerking met tekstschrijvers.

De ABU is de brancheorganisaties van ruim 500 uitzendorganisaties op de Nederlandse arbeidsmarkt (zoals: Randstad, USG People en ManpowerGroup). Naast belangenbehartiging zet de ABU zich in om intermediairs van grote waarde te laten zijn voor werkenden, werkgevers en de samenleving. Goede informatievoorziening is daarvoor essentieel.

Vanuit de Tekstwerkplaats is Eric Hoogeweg sinds 2008 een van de vaste tekstschrijvers voor gedrukte en online communicatiemiddelen en speciale uitgaven zoals boeken en statements. 

Behoeften teksten & communicatie

Astrid Wintershoven, communicatieadviseur en hoofdredacteur van de ABU over tekstschrijver Eric Hoogeweg.

De ABU heeft een belangrijke functie als kennisbron voor marktcijfers en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt. Daarbij wordt veel informatie gedeeld over bijvoorbeeld flexibilisering, duurzame inzetbaarheid, de toekomst van werk en de inclusieve arbeidsmarkt. Dit gebeurt online en in eigen uitgaves zoals Uitzendwerk en Reflex.

Voor de tekstproductie werkt de brancheorganisatie vooral met enkele vaste, gespecialiseerde (externe) tekstschrijvers. “Vooral mensen waarmee we duurzaam samenwerken, zodat zij ons goed begrijpen en bondige briefings volstaan. Met externe tekstschrijvers kunnen we ook goed op- en afschakelen rond extra communicatieprojecten die we regelmatig lanceren”, zegt Astrid Wintershoven (communicatieadviseur en hoofdredacteur) van de ABU.

Dat zijn bijvoorbeeld inspiratiegidsen met best practices op de arbeidsmarkt, waarbij de Tekstwerkplaats sowieso alle teksten verzorgt. “En soms ook de vormgeving en fotografie. Wij kunnen in iedere situatie de best passende oplossing kiezen.”

Oordeel van de opdrachtgever

De samenwerking met de Tekstwerkplaats bevalt de ABU zeer goed. “De samenwerking met Eric als tekstschrijver is heel prettig. Door zijn specialisme kent hij de arbeidsmarkt en begrijpt direct wat wij willen met een artikel of ander communicatiemiddel. Hij schrijft hoogwaardige teksten waar we blij van worden en hij werkt snel en is flexibel. Hij is bijvoorbeeld altijd bereid om aanpassingen te doen in de planning als dat voor ons een keer nodig is. In zijn teksten kiest hij de juiste toon en insteek en Eric is heel prettig en persoonlijk in de omgang. Ook voor geïnterviewden! Dat is ook belangrijk voor ons en het levert goede teksten en verhalen op die mensen helder informeren en inspireren. Daarin komen de mensen die we aan het woord laten altijd goed tot hun recht. We werken al lang samen en dat blijven wij ook graag doen.”

Voor de ABU verzorgt de Tekstwerkplaats:

Overheid & Non-profit

Tekstschrijver overheid & non-profit

Eric Hoogeweg: Tekstschrijver overheid en non-profit.

Als freelance tekstschrijver en copywriter heb ik (Eric Hoogeweg, 1976) sinds 1998 veel ervaring opgedaan als Tekstschrijver overheid (en non-profit). Voor zeer verschillende overheden en andere non-profit organisaties schrijf ik met gevoel voor strategie én (politieke) gevoeligheden voor zeer verschillende communicatiemiddelen. Van webteksten en persberichten tot vacatureteksten en complete publicaties zoals boeken, nieuwsbrieven & magazines.

Overheid & non-profit op alle niveaus

Als Tekstschrijver overheid schrijf ik voor een zeer diverse groep opdrachtgevers. Ik schreef sinds 1998 al voor:

  • Gemeenten (5)
  • Provincies (3)
  • Ministeries (en uitvoerende agentschappen zoals Rijkswaterstaat)
  • Waterschappen
  • Onderwijsinstellingen
  • Koepelorganisaties (zoals de VNG)

Ik schrijf graag voor deze opdrachtgevers vanwege de maatschappelijke relevantie van de onderwerpen waar zij mee bezig zijn. Naast de onderlinge overeenkomsten zijn er onderling ook flinke verschillen. Daarom hecht ik veel waarde aan een goede kennismaking om de doelstellingen en context van iedere opdrachtgever goed te kennen. Ik werk als tekstschrijver ook bij voorkeur duurzaam samen met mijn opdrachtgevers, gericht op de langere termijn. Dat geldt zeker voor mijn werk als tekstschrijver overheid en non-profit.

Mijn overheid & non-profit opdrachtgevers

Tekstschrijver overheid vacatures

Ik ben specialist als: Tekstschrijver overheid vacatures.

Alle overheden hebben op de arbeidsmarkt te maken met grote uitdagingen om de juiste talenten en professionals te werven en aan zich te binden. Veel van mijn ‘Overheid & non-profit’ opdrachtgevers kloppen daarom bij mij aan vanwege mijn inhoudelijk specialisme op het gebied van Arbeidsmarkt & HRM en arbeidsmarktcommunicatie. Zo werd ik Tekstschrijver overheid vacatures.

Bijvoorbeeld op zeer structurele basis voor de gemeente Amersfoort. Als Arbeidsmarktcommunicatie Adviseur geef ik advies en als ‘Tekstschrijver overheid vacatures’ schrijf en redigeer ik vacatureteksten. Vooral voor de lastiger te vervullen vacatures. Ook als het zelf werven eerst niet lukt, blijkt het daarna vaak wél te lukken. Bij deze praktijkvoorbeelden (ook beschikbaar bij mij) blijken kleine details vaak een groot verschil te maken. Dat vereist vakmanschap. En dat geldt in het bijzonder voor de tekstschrijver overheid vacatures.

Inhoudelijke expertise: Duurzaamheid & Innovatie

Overheden hebben veel te maken met specialistische onderwerpen. Naast mijn ervaring als ‘Tekstschrijver overheid en non-profit’ kloppen zij daarom ook vaak bij mij aan voor mijn inhoudelijke expertises. Dit zijn:

Op het snijvlak van duurzaamheid & innovatie schrijf ik veel over bijvoorbeeld de energietransitie en de circulaire economie. Op het gebied van landschap en ruimtelijke kwaliteit zat ik o.a. 4 jaar in de equipe van AtelierOverijssel, de werkplaats voor ruimtelijke kwaliteit in Overijssel.

Meer voorbeelden & informatie

Voorbeelden van mijn werk vind je in het nieuwsoverzicht. Wil je meer voorbeelden zien die passen bij jouw behoefte? Stuur mij dan even een e-mail.

Knop: Meer weten over mijn tekstbureau?

Personeelswerving anno NU

Echt anders werven op krappe arbeidsmarkt

VIP sollicitanten parkeerplaats bij Van Lente in Deventer.

Door krapte op de arbeidsmarkt gaan steeds meer werkgevers anders werven. Bijvoorbeeld met open hiring of door personeelswerving via eigen personeel. Dat laatste gebeurt bij Van Lente Systeemintegratie uit Deventer.

Om schaarse, goed opgeleide monteurs te werven, is het roer hier flink omgegooid. Met werving via personeel en zonder recruitmentbureaus bevalt het daar beter.

Meer lezen

Arbeidsmarkt & HRM

Tekstschrijver HRM & Arbeidsmarkt

Eric Hoogeweg: Tekstschrijver HRM & Arbeidsmarkt.

Het schrijven over de Arbeidsmarkt & HRM (of P&O) is een belangrijk specialisme van mij als tekstschrijver, redacteur en copywriter. Dit is een breed thema, waarover ik in de volle breedte schrijf bij mijn tekstbureau.

Ik word door opdrachtgevers vaak gevraagd om te schrijven over bijvoorbeeld: vernieuwing en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt, duurzame inzetbaarheid of bijvoorbeeld werving & selectie. Als arbeidsmarktcommunicatie adviseur help ik werkgevers ook met hun eigen personeelswerving en arbeidsmarktcommunicatie. En met teksten en advies voor vacatureteksten.

Belangrijke thema’s

De Arbeidsmarkt, Werk & HRM is natuurlijk een breed thema.
Concrete onderwerpen die vaak aan bod komen:

  • Modernisering van de arbeidsmarkt
  • Mobiliteit op de arbeidsmarkt
  • Leren en ontwikkelen (talentontwikkeling)
  • Werkgeluk
  • Duurzame inzetbaarheid
  • Werkend leren
  • Diversiteit en de inclusieve werkvloer
  • Arbeidsmarktcommunicatie (incl. vacatureteksten)
  • Flexibilisering (uitzendbranche)
  • Veiligheid en arbeidsomstandigheden (arbo)
  • Publiek-private samenwerking op de arbeidsmarkt

Opdrachtgevers Arbeidsmarkt, HRM & P&O

Voor dit brede thema roept een brede groep opdrachtgevers regelmatig mijn hulp in: bedrijven, overheden, vakbladen, brancheorganisaties, werknemersorganisaties en dienstverleners in HRM of P&O (Personeel & Organisatie). Zij vragen ook om zeer uiteenlopende soorten teksten, bijvoorbeeld voor hun magazines, websites (met SEO), boeken, blogs, brochures, whitepapers of persberichten. Ter illustratie een kleine greep uit de opdrachtgevers op dit gebied:

Als tekstschrijver HRM & Arbeidsmarkt maakte ik o.a. deze Inspiratiegids over publiek-private samenwerking voor arbeidsbemiddeling.
  • ABU (brancheorganisatie intermediairs)
  • AWVN (werkgeversorganisatie)
  • PW (vakblad voor HRM)
  • Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
  • Pels Rijcken Advocaten en notarissen (arbeidsmarktcommunicatie)
  • Raet (HR-dienstverlener)
  • Randstad (uitzendbureau)
  • EnRoute (re-integratie & verzuimspecialist)
  • Hrmforce
  • Nmbrs® (online hr- en salarissoftware)
  • Samen Werken Voor Werk (koepelalliantie arbeidsmarkt)
  • Robert Walters (recruitmentbureau)
  • Synobsys (applicatieontwikkelaar, arbeidsmarktcommunicatie)
  • Arbo Unie (arbodienst)
  • CNV Bedrijvenbond & Vakcentrale
  • Programmaraad voor de arbeidsmarkt (VNG, UWV, Divosa & Cedris)
  • SNCU (Stichting Naleving CAO voor Uitzendkrachten)
  • Stichting Arbo Flexbranche

Waarom dit specialisme?

Ik schrijf als redacteur en tekstschrijver graag over de arbeidsmarkt, HRM, duurzame inzetbaarheid en aanverwante onderwerpen. Vooral omdat het gaat over mensen en hoe zij functioneren in hun omgeving. De arbeidsmarkt blijft bovendien continu in beweging door de toegenomen economische dynamiek, internationalisering en bijvoorbeeld automatisering en robotisering. Dat raakt ook direct mijn andere specialisme als tekstschrijver ICT & Innovatie.

Arbeidsmarktcommunicatie adviseur & copywriter

Door mijn specialisme rond de arbeidsmarkt en HRM word ik door de jaren heen steeds vaker gevraagd om organisaties te helpen met hun personeelswerving. Als Arbeidsmarktcommunicatie Adviseur geef ik advies en als Arbeidsmarkt Copywriter schrijf ik bijvoorbeeld vacatureteksten. Vooral voor lastig te vervullen vacatures, bijvoorbeeld in de ICT. Ook heb ik verschillende keren een complete arbeidsmarktcampagne mogen uitvoeren voor grote organisaties. Wil je meer weten over mijn specifieke ervaring als Arbeidsmarktcommunicatie Adviseur, stuur mij dan gerust een e-mail.

HRM tekstschrijver met meerdere pennen

Over teksten bestaan veel misverstanden. Een goede tekstschrijver moet volgens mijn visie zeer diverse tekstvormen en schrijfstijlen beheersen. Want een tekst over HRM, duurzame inzetbaarheid of werkgeluk vereist voor een website, whitepaper of column steeds een ander soort ‘pen’. Het is vaak ook niet ‘de stijl van een tekstschrijver’ die uw ideale tekst maakt. Het gaat om zijn veelzijdigheid, strategisch inzicht en vakmanschap. En het vermogen om een opdrachtgever goed aan te voelen en zijn product en doelgroep snel te doorgronden. En bij die werkzaamheden voel ik mij helemaal thuis als tekstschrijver en copywriter.

Voorbeelden tekstproducten Arbeidsmarkt & HRM

Voorbeelden van teksten en complete tekstproducten zijn te vinden in het nieuwsoverzicht. Bijvoorbeeld:

Wil je meer voorbeelden zien die passen bij jouw behoefte? Stuur dan even een e-mail.

BEKIJK OOK MIJN BLOGS:
Krappe arbeidsmarkt: werkgevers werven echt anders!
Open hiring in Nederland: de eerste ervaringen

Meer weten? Stuur een e-mail!

Whitepaper duurzame inzetbaarheid: van willen naar doen

Whitepaper over duurzame inzetbaarheid die ik als tekstschrijver maakte voor de ABU.

Over duurzame inzetbaarheid wordt veel gesproken en veel beleid gemaakt. Bij het echt DOEN, stokt het regelmatig. Dat is zonde, want duurzame inzetbaarheid biedt werkgevers én werkenden veel kansen en mogelijkheden: meer wendbaarheid, productiviteit, carrièrekansen, werkplezier en bijvoorbeeld (persoonlijke) groei. Wat is daarvoor nodig? Hoe kun je het ECHT DOEN?

Vanuit mijn specialisme op de arbeidsmarkt, HRM en het ontwikkelen van mensen, schreef ik op verzoek van brancheorganisatie ABU een whitepaper over duurzame inzetbaarheid: Werken aan duurzame inzetbaarheid: van willen naar doen. Met aandachtspunten, lessen, praktijkvoorbeelden en een concreet en praktisch stappenplan.

Ik verzorgde de redactie, hield alle interviews en schreef de teksten. De foto’s bij de praktijkcases zijn gemaakt door fotograaf Kim Kok. U kunt de whitepaper hier downloaden.

Meer lezen

Specialismen

Mijn kracht en specialismen als tekstschrijver

Redacteur tekstschrijver Eric Hoogeweg heeft verschillende inhoudelijke specialismen: van Arbeidsmarkt & HRM tot Innovatie & ICT.

Mijn grootste kracht als tekstschrijver is het combineren van een doelgerichte strategie mét heldere en creatieve teksten. Als die zaken samenkomen, ben ik op mijn best. Dan profiteren opdrachtgevers het meest van mijn vakmanschap en toegevoegde waarde.

Inhoudelijke specialismen

Naast strategie en creativiteit van een tekstschrijver telt vaak de inhoudelijke expertise. Ook met specialistische onderwerpen kun je terecht bij mijn tekstbureau. En zeker niet alleen voor de specialismen waarover ik al veel schrijf. Want een specialistisch onderwerp snel doorgronden, hoort (in mijn ogen) bij het vak van tekstschrijver en copywriter. Maar dit zijn wel echt specialismen waar ik al jaren over schrijf:

Veel van mijn opdrachtgevers zijn echte B2B (Business-to-Business) organisaties. Daarvoor schrijven, blijkt vaak ook een vak apart. Daarnaast heb ik ook altijd overheden als opdrachtgever gehad.

Kies bewust een specialist. Of juist niet!

Een gespecialiseerde tekstschrijver of redacteur tekstschrijver met de juiste specialismen vinden, is vaak lastig.

Kies je bewust voor een gespecialiseerde tekstschrijver of juist niet? Beide keuzes hebben voor- en nadelen! Om een specialistisch onderwerp snel eigen te maken, benut ik als redacteur en tekstschrijver de kennis van inhoudelijke bronnen en experts. Dat doe ik met interviews en research. Vervolgens vertaal ik dat met gevoel voor strategie naar de doelgroep om daar de juiste gevoelige snaar te raken. Dat is de essentie van mijn vak als tekstschrijver.

Het is natuurlijk handig en het kan zeker interessant zijn als een gespecialiseerde tekstschrijver al thuis is is in jouw vakgebied. Maar het kan ook interessant zijn om dat niet te doen! Maak in ieder geval een bewuste keuze.

ZIE OOK DEZE BLOG: 7 tips om een goede tekstschrijver te vinden 

Strategie & creativiteit: hoe werkt dat?

De strategie bepalen we bij voorkeur samen op basis van de organisatie- of projectstrategie. Ik adviseer daarbij over de communicatiestrategie, communicatiemiddelen en bijvoorbeeld de insteek of toon. Daarnaast blijf ik beschikbaar voor aanvullend advies op mijn vakgebied.

De creatieve uitwerking komt voort uit de strategie en zorgt dat de boodschap opvalt en goed overkomt bij de doelgroep. Wat daarvoor nodig is, verschilt per keer. Dit kan zitten in de tekst-vorm, de toon of de insteek. Door goede samenhang met de vormgeving kan ik vaak ook kortere teksten maken.

Ook is de gewenste mate van onderscheidend vermogen bepalend voor de aanpak. Een creatieve uitspatting is immers niet altijd nodig. Het moet functioneel zijn. En per tekst-vorm zijn er ook weer andere mogelijkheden. Een authentiek boekje of een column zijn immers weer anders te benutten dan een serie blogs of een ‘modern gedicht als voice-over tekst‘. Het resultaat is altijd anders. En altijd raak.

Mijn interesses als redacteur tekstschrijver

Door veel te schrijven over bepaalde onderwerpen bouwde ik als tekstschrijver en redacteur door de jaren heen verschillende specialismen op. Soms kwamen ze aanwaaien, maar meestal koos ik zelf de ontwikkelrichting vanuit mijn eigen interesse. Dit boeit mij aan mijn specialismen:

Arbeidsmarkt, Werk & HRM

Overheden, bedrijven, vakbladen, brancheorganisaties en werknemersorganisaties kloppen vaak voor deze teksten bij mij aan. Ik schrijf hier als gespecialiseerde tekstschrijver graag over omdat het vooral gaat over mensen en hoe zij functioneren in hun omgeving. De psychologie en sociologie interesseren mij. Lees verder >

Innovatie & ICT

Ik schrijf graag over innovatieve onderwerpen omdat ze belangrijk, relevant en actueel zijn voor vandaag én morgen. We zien de veranderingen nu plaatsvinden! Zo schrijf ik veel over innovatie, ICT en onderwerpen zoals: automatisering, robotisering, big data, de digitale transitie en business intelligence. Dat doe ik voor IT-bedrijven, ICT-dienstverleners, vakbladen, app- en softwareontwikkelaars, overheden en kennisinstituten zoals TNO. Lees verder >

Natuur, Landschap & Duurzaamheid

De natuur en het Nederlandse landschap hebben altijd mijn speciale interesse gehad. Ik voel me thuis in de natuur en schrijf er graag over. Bijvoorbeeld voor: tijdschriften, overheden, kennis- en belangenorganisaties. Vaak gaat het over de beleving van het landschap, ruimtelijke kwaliteit of nieuwe natuur. De interesse voor duurzaamheid is daar later bijgekomen, mede door mijn andere specialisme: Innovatie. Lees verder >

Opleiden & Ontwikkelen

Door mijn specialismen Arbeidsmarkt & HRM en Innovatie ben ik door de jaren heen steeds meer gaan schrijven over het opleiden en ontwikkelen van mensen. Met thema’s als duurzame inzetbaarheid, een ‘leven lang ontwikkelen’ en ‘leren op de werkvloer’. Hierover schrijf ik als ‘redacteur tekstschrijver’ voor: opleiders, bedrijven, overheden, vakbladen, kennisinstituten en belangenorganisaties. Het thema fascineert mij omdat het gaat over persoonlijke groei en het benutten van talenten.