Freelance tekstschrijver & dichter | Tekstbureau
De groeiende duidelijkheid over payrollen op de arbeidsmarkt staat centraal in het nieuwste nummer van VPO Actueel. Weer volledig gemaakt in de Tekstwerkplaats: de teksten, fotografie & vormgeving.
Dit digitaal magazine is gemaakt voor brancheorganisatie VPO (Vereniging Payroll Ondernemingen). Speciaal ontwikkeld om te lezen op een beeldscherm en eenvoudig door te sturen. Een magazine, met de (navigatie)voordelen van een website. Bekijk hier de nieuwste editie (PDF) >
Het najaar is traditioneel een echte congresperiode. De afgelopen maanden is in de Tekstwerkplaats weer hard (mee)gewerkt aan uiteenlopende congresspecials. In dit geval allemaal over de arbeidsmarkt: o.a. voor brancheorganisaties ABU en VPO, opleidingsfonds STOOF en de Programmaraad (hierin zitten UWV, VNG, Cedris en Divosa).
Voor een congresspecial van het blad Uitzendwerk (ABU) schreef ik het basisverslag, een artikel met staatssecretaris Klijnsma (SZW) en een interview over een nieuwe argumentenkaart voor publiekprivate samenwerking. Ook zijn vier leerzame praktijkvoorbeelden geportretteerd. Bekijk de PDF >
Over het Nationale Payroll Congress 2013 is in de Tekstwerkplaats een digitaal magazine gemaakt voor brancheorganisatie VPO.
Om werkzoekenden met een uitkering aan werk te helpen, heeft het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid begin dit jaar het initiatief Ontsluiting werkzoekendenbestand gelanceerd. Dit moet de inhoudelijke samenwerking binnen de 35 arbeidsmarktregio’s stimuleren.
De Tekstwerkplaats ondersteunt de Programmaraad voor de arbeidsmarktregio’s bij het delen van de lessen. Onder andere met interviews en artikelen over de projecten, waarin de concrete lessen en ervaringen centraal staan. De cases worden op verschillende manieren uitgewisseld.
Het landelijk initiatief geeft betrokken partijen (zoals gemeenten, UWV, uitzendorganisaties en SW-bedrijven) ruimte om ervaring op te doen met publiek-private samenwerking. Wel moet aan bepaalde minimumeisen worden voldaan. Uiteindelijk moeten minimaal 20.000 cv’s van werkzoekenden worden ontsloten en 4.500 mensen een baan vinden (voor februari 2014).
De aanpak is ontwikkeld door de Programmaraad (hierin zitten UWV, VNG, Cedris en Divosa) en (uitzend)brancheorganisatie ABU. De Tekstwerkplaats schreef eerder de teksten voor de uitgave Duurzaam werken aan werk, een inspiratiegids voor gemeenten en uitzendorganisaties van de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) en ABU. Hierin worden tien praktijkvoorbeelden en hun lessen belicht op basis van twintig interviews met vertegenwoordigers van gemeenten en uitzendorganisaties.
Door de veranderende overheidsrol maakt publiek-private samenwerking een flinke opmars. Ik schrijf hier de laatste twee jaar veel over: de ontwikkelingen, knelpunten en hoe het beter kan.
Een regionaal praktijkvoorbeeld waarbij gemeenten en uitzendorganisaties leren samenwerken (om werkzoekenden beter aan werk te helpen), staat centraal in de nieuwste uitgave van het blad Reflex. Een eerste vrucht van een nieuw project van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid voor de verschillende arbeidsmarktregio’s. Lees het artikel (PDF) >VNG (Vereniging Nederlandse Gemeenten) en (uitzend)brancheorganisatie ABU een interviewboek over 10 praktijkvoorbeelden en de lessen van samenwerking voor gemeenten en uitzenders. Deze uitgave staat inmiddels niet meer op de website van de ABU.
Vers van de pers! Speciaal voor gemeenten en uitzendorganisaties: een mooi nieuw boek met tien zeer verschillende praktijkvoorbeelden van publiek-private samenwerking. Plus de lessen! Staatssecretaris Jetta Klijnsma (SZW) nam donderdag het eerste exemplaar in ontvangst.
De inspiratiegids Duurzaam werken aan werk is een uitgave van de Vereniging Nederlandse Gemeenten (VNG) en brancheorganisatie ABU. Gemeenten en uitzendbureaus werken steeds vaker samen om meer mensen sneller en beter aan werk te helpen. Koudwatervrees en wederzijdse vooroordelen worden hiervoor aan de kant gezet.
De Tekstwerkplaats verzorgde met twee tekstschrijvers de 20 interviews en de tekstredactie. Het concept is ontwikkeld samen met de opdrachtgevers, vormgever Titus Rudolphy en fotograaf Dick Vos. Beiden zijn ook actief in de Tekstwerkplaats.
[Link naar de PDF is vervallen]
De huidige en toekomstige rol van payrollen op de arbeidsmarkt staat centraal in het nieuwste nummer van VPO Actueel. Weer volledig gemaakt in de Tekstwerkplaats.
Dit digitaal magazine is gemaakt voor brancheorganisatie VPO (Vereniging Payroll Ondernemingen). Speciaal ontwikkeld om te lezen op een beeldscherm en eenvoudig door te sturen.
Een magazine, met de (navigatie)voordelen van een website. Zo kunnen bijvoorbeeld direct filmpjes worden bekeken in het magazine. Bekijk hier de nieuwste editie (PDF) >
Vandaag is een fraai boekje verschenen dat (onbewuste) discriminatie op de werkvloer moet helpen voorkomen. Een introductie in gelijke behandeling voor de uitzendbranche, geschreven als zelftest voor intercedenten.
Geen ‘juridisch proza’, maar aansprekende praktijkcases vormen de basis van deze publicatie. Gebaseerd op wetsartikelen die discriminatie op uiteenlopende gronden moeten tegengaan.
Het boekje is geschreven en medeontwikkeld door de Tekstwerkplaats in opdracht van (uitzend)brancheorganisatie ABU in samenwerking met de opdrachtgever en Briggs mediamakers (vormgeving en illustraties).
De beschermende wetgeving tegen discriminatie is veelomvattend. Hierdoor kunnen werkgevers, maar ook intermediairs op de arbeidsmarkt onbewust en indirect de fout in gaan. Het boekje (en een speciale website) helpen dit voorkomen. Bekijk hier de publicatie als PDF >
De uitgave staat inmiddels ook op de website van het ministerie van SZW.
Vakantie? Al lang weer vergeten en weer volop aan de slag!
In mijn vakantie verscheen de ICT-special van Management Team met mijn artikel als ICT tekstschrijver over de blinde vlek van bestuurders op het gebied van ICT. En de gevaren! “Als je niet oppast, praat je met de kalkoen over het kerstmenu.” Het artikel is inmiddels ook online te lezen >
Bijna gelijktijdig verscheen in het blad Eigen Baas mijn interview over vitaliteit op het werk met hoogleraar employability en SER-kroonlid Aukje Nauta. Lees hier de PDF >
Een nummer eerder interviewde ik de jonge, succesvolle internetondernemer Ben Woldring. Zijn les: “Niet een goed idee, maar de uitvoering telt.” Lees hier de PDF >
Ter inspiratie voor wie ook weer aan de slag gaat.
